entrance® HRシフト管理

シフト管理の効率化を実現するシステム

売上や来客数に対する人件費の割合を本部の目線でコントロールできるシステムです。携帯電話による希望シフト登録や確定連絡、募集メールが可能であるため、店長によるシフト作成時間を短縮します。予実対比機能を使って、計画と実績のズレを容易に把握出来るようになるため、原因究明とその対策をとることでき、適切な店舗指導が実現できます。

特徴・製品概要

マウス操作で楽々簡単

希望シフトから勤務表を自動作成

大手企業の業務モデルをベースに開発

1部上場企業の業務モデルをパッケージの基本に集約しました。 作業の平均化と効率化に加えてコスト削減を両立させる事により、加速するM&Aや業務拡大に対応し、求められるサービスの向上・品質の向上を強力にサポートします。

抜群の費用対効果が期待出来るパッケージ

仮に目標とする人数より一人（時給800円）多く5時間働く日が月に2日とすると、
1ヶ月で800円X5時間X2日=8,000円、
1年間では8,000円X12ヶ月=96,000円
もの余分な人件費が発生します。仮に300店舗運営している企業様を想定すると
300店舗X96,000円=28,800,000円（約3,000万円）
もの余分な人件費が発生することになります。
entrance® HRシフト管理を利用することで売上高に応じた適正人員でのシフト組みが可能となり、余分な人件費を抑えた店舗マネジメントが可能となります。

本部⇔エリアマネージャー⇔店舗と言った階層的な管理が可能となり、 携帯電話からのシフト登録や、募集メール・決定メールの送信等の機能が使用できます。 これにより、より一層の効率化・コスト削減が実現できます。